适合北京高全科技有限公司的企业培训课程

• 

  新收入准则应用实案

  • 在线课
• 

  企业运营过程中的商标法律风险识别与防范

  • 在线课
• 

  项目管理卓越：高效多项目管理

  • 在线课
• 

  4S店服务顾问实战课

  • 在线课

• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 第三章：销售过程管控
• 坚定自信
• 冲突处理：团队融合加速器
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 绩效评估
• 章节3 AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• ClickHouse核心DDL&DML：库&表&视
• 初识实时流处理
• 精彩演绎
• 税及附加和分类
• 新兴产业的兴起
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 会议成果管理
• 了解自我和他人
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 默契团队
• 故事与语言

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%