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- 在数据透视表中排序的技巧合集
- 【加餐课| 视频号行业变现:教育、餐厅、中小企业】
- 第三周:角色发育
- 二:辅佐篇
- 模块三:项目计划过程
- 发刊词:新销售时代组织战略打造与升级
- 古希腊的艺术
- 项目管理-项目目标
- 章节2 用人单位常用劳动规章制度
- 圈层融合:因人而异差异化社交方法
- W04 文档制作三步走,快速搞定不用愁!
- 项目执行:会议
- 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
- Excel-04 登记信息,大量输入数据怎么偷懒?
- 财务概要以及财务框架
- 数字化与RPA
- 12.宝钢预算管理实践
- 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
- 模块六:成为更有影响力的领导者
适合秦皇岛利硕网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
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more >- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
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