适合广东俊嘉汽车配件实业有限公司的企业培训课程

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  加快发展现代职业教育，助力解决高技能人才短缺问题

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  健康中国行动

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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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• 比特币的起源
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• PPT自定义图形
• 二、管理的更新
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• 发刊词
• 时间管理
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 准备工作
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 情绪管理
• 执行力
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 达成卓越
• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 1.印花税法重点关注的变化要点解析

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%