适合安徽省徽源国际酒店有限公司的企业培训课程

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  金牌销售的必修课

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  放管服

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  “一带一路”法律实务

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  管理高手攻略之一线管理

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• 销售谈判
• 客诉管理机制全剖析
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 会计学简介：为什么会计学如此重要？
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 移动设备、加密与变更管理
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 渠道招募
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 第24章 编译原理入门
• IOC架构设计
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 模块一：确定篇
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 第二关
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 经验无价

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%