适合西安淏玥元云电子科技有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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  人际关系的经营艺术

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  私董会对话:如何让我的下属更懂我?

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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

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• 思路结构先行，效率高、效果好
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 基础篇
• 数据采集神器Flink CDC：基于Flink CDC 进行实时数据采集
• BSCI—审核详解1
• 有效拜访开场
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 渠道合作与管理
• 精准预算览全局
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
• 章节4
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 章节5
• 向上沟通法
• 第15章 产品经理求职指南
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 采购生产与交付后活动
• CE认证中的PED 承压设备指令

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%