适合江西星源光电科技有限公司的企业培训课程

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  保险行业-有效沟通技巧

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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  全面预算精讲

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  认定工伤的情形3——受到意外伤害

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• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 推论统计基础
• 税会差异简介
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 模块八：组织激励
• 业务经营
• 高血压，冠心病的预防与食物搭配
• 分析要因
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 活动运营套路比创意重要
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• SQL与Tableau结合——任务五
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 第二关：融入团队
• 私域战术布局与目标拆解
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 模块三：设定目标
• 5.内部审计的计划与准备

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%