适合青岛隆聚物业管理有限公司的企业培训课程

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  非财务人员的财务管理

  • 在线课
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  市场分析：项目市场情报分析与方案引导|招投标

  • 在线课
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  新会计准则下税会协调管理

  • 在线课
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  职业病防治

  • 在线课

• 3.作业成本法与作业管理
• 变现篇
• SQL理论
• 企业管理：组织职能
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 抓融合
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 融资后那些事儿
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 模块三、交际沟通篇
• 第四步：定主题
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 章节1
• 个人效能
• 自动更正与控件应用技巧
• 3.全面预算实施的启动
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%