适合临海市瑞仁汽车部件有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
- 国企混改的风险预防
- 第1章 需求分析和架构设计:做什么,如何做?
- P03 用文本工具,轻松搞定高大上个人介绍
- 了解自我和他人
- Python的序列
- 自我认知的力量
- 第15章 二分查找法和二分搜索树
- 四、化行动:组织里的创新实践
- 六、方案评估与改善
- 二、项目启动过程
- 利润不是管理的目标
- 招聘计划
- 如何平衡业务增长与控制成本的关系
- 模块四 跨越鸿沟,突破创新的终极奥义
- 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
- 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
- 第10章 数据结构之“矩阵”
- 视觉篇
- 7.未雨绸缪:洞察风险背后的规律
适合临海市瑞仁汽车部件有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合临海市瑞仁汽车部件有限公司的企业培训系统
more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%