适合上海可维尔餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  从时间管理到精力管理

  • 在线课
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  公务礼仪之交谈之道

  • 在线课
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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

  • 在线课
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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版

• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 四、项目执行与控制过程
• 03 、定策略-聚焦战略本质，打赢必赢之仗
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 影响力的秘密
• 五、实践指导
• 模块四： 组织评估
• 第15章 用户系统设计与实现
• 逻辑回归
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• ChatGPT培训实战
• 终端营运与工商合作需求解析
• 零基础学PPT图形设计
• 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• 发刊词
• 客户关系管理

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%