适合北京一车通科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第三章 仲裁庭
- 第12章 电商数据体系怎么建
- 模块四:潜在型问题的分析与重构
- 模块六:规划行动
- 工程总承包项目施工管理,这些你都做到了吗
- 质量管理检查、分析、评价和改进
- 基础管理才智
- ChatGPT培训实战
- 章节1
- 发刊词
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
- 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
- 章节4:食品安全及应急处理
- 章节5
- 第一章 常见问题与改进篇
- 解释保健品的种类及如何避免入坑
- 深度神经网络概览
- 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
- 个人效能
- 社群运营篇
适合北京一车通科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合北京一车通科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
企业培训行业案例
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