适合浚县中正置业有限公司的企业培训课程

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  生产安全事故报告、调查处理及预防措施

  • 在线课
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  《专业技术人员继续教育规定》解读

  • 在线课
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  科技工作者的诚信建设

  • 在线课
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  OMO-《卓越经理人领航》-24版

• 放行与绩效评价
• 章节5：效率管“理”
• 第15章 用户系统设计与实现
• 术语和定义
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 推论统计基础
• 6.预算编制的实施
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 组织与人员管理
• 第4章 内存数据库之Redis
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 谈判技巧：细节把控
• 第24章 编译原理入门
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 古希腊的文学

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%