适合中山市锦翔电子有限公司的企业培训课程

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  内部客户沟通系列

  • 在线课
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  中小企业合伙人制度：五大视角选出奋斗者

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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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• 第一章 制定客户关系策略
• 理论导入
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 目标与关键成果法（OKR）
• 第四周：关系的进阶
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 了解自我和他人
• 市场营销：建立营销战略
• WebServer安装和配置讲解
• 第九章
• 软件测试工程师综合就业指导
• 衡量投资风险
• 时间管理
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 5.如何设计财务分析报告
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 个人效能
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%