适合河南省荣锦源实业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第3章 从0开始学SQL
- 汇报条理化
- 网络法规与企业现状之间的差距
- 报表打印技巧
- 申请专利前做过这些事,你的专利就是个纸老虎
- 第6章 AI分析与订单监控(AI智能分析司乘对话内容,如有危害自动告警)
- 时间管理
- 时间管理
- 第2章 搭建数据库集群和中间件,了解微服务体系(万丈高楼平地起)
- 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
- 发刊词
- 企业管理:规划职能
- 项目管理基础
- P07 策划提案,图示化呈现才直观明了
- 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
- 【加餐课| 十大爆款案例篇】
- 质量管理系列-质量工程师基础
- 婚姻家庭是后院,稳定和谐很重要
- 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
- 销售谈判
适合河南省荣锦源实业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合河南省荣锦源实业有限公司的企业培训系统
more >- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%