适合海南观逸实业有限公司的企业培训课程

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  跟华为学管理——项目管理

  • 在线课
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  典型突发事件案例分析

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  职场精英计划　|　2.制定职场工作计划

  • 在线课
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  财务引领业务部门降低成本

  • 在线课

• 4.合并报表实务难点问题处理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 导师制项目实施
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 发刊词
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 数据透视表之项目组合
• HAPPY沟通
• 流程管理
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 拜访前计划与研究
• 3.集团融资资金管理
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 口头表达技巧
• 模块七 团队人才培养
• 模块六：规划行动
• 商务宴请礼仪
• 人员培养

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%