适合成都玫逸璟酒店有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 第二部分: 如何维护职场人脉
- 情绪管理
- 财务报表分析:了解特斯拉的历史财务报告
- 向上管理
- 数据筛选
- 建立威信
- AI营销文案: AI文案加速器,打开你的营销思路
- 情绪管理
- 第二章-系统化助力组织变革
- 演讲有魅力
- 其他Python运算符
- 用人所长
- 打造高信任度的人设 IP 体系
- 第三关:规划蓝图
- 柜面业务操作流程与风险控制
- 自回归模型(AR)
- 致辞:正式场合的礼仪讲话,如何写更走心?
- 销售谈判
- 聊聊课程开发那些事儿
- 协同意识
适合成都玫逸璟酒店有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
企业培训行业案例
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