适合兰州豪迈工贸有限公司的企业培训课程

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  私域营销变现攻略：从0到1做私域，打通增长新渠道

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  结构化分析流程

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  职场PPT速战法

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

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• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 时间管理
• 职场风雨多，身心受折磨
• 运营策略篇
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• 课程简介
• 多元思考实现持续改进
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• Java运行环境配置
• 介绍
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• Go基础知识入门
• 税务筹划精讲
• 目标与关键成果法（OKR）
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%