适合南京嘉吉生物科技有限公司的企业培训课程

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  职场步步高：团队管理系列课

  • 在线课
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  绿色产业发展的风向标—中国环境标志

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  汽车销售经理能力提升实战课

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

  • 在线课

• 突破情绪的迷障
• 5.全寿命周期成本之思维
• 模块八：组织激励
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 企业战略与人才战略
• 让沟通更有力量
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 有效拜访开场
• 章节2 组织管理
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 协同行动
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 第9章 解析数据指标体系
• 别让成功毁在无效社交上

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%