适合昆山嘉源达电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 合同形式的选择和效力
- 澄清常见的误解
- 【营销创新】品效合一的新营销方法论
- 主题五:硬件布局
- 领导作用
- 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
- 听故事,学体系—标准附录介绍
- 五、实践指导
- 4.内部控制实施实务与建议
- 《微观市场分析及短拜访》总论
- 数据思维
- 蒙特卡洛模拟决策工具
- 时间管理
- 投资银行活动的四个主要领域
- 第八章 文档安全与批注修订技巧
- 如何向老板介绍信息安全体系
- 市场营销:一个动态的概念
- 升级认知
- 模块四 知人善用,学会用人
- 企业业务循环类型介绍
适合昆山嘉源达电子有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
企业培训行业案例
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400+
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