适合青州市利源餐饮服务有限公司的企业培训课程

• 

  成就一生的首要能力：高效沟通

  • 在线课
• 

  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

  • 在线课
• 

  中国企业国际化系列课程-第2期 海外经营管理之道

  • 在线课
• 

  AI设计：没审美也能搞定商业设计

  • 在线课

• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 市场营销：营销组合之分销决策
• 精准信息传递
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 协同资源
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• 信息安全风险
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 章节5
• 概率在其他领域中的应用
• 团队管理
• 销售提问力-有效提问
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• 激活下属：员工爱上工作的秘密
• SQL UPDATE语句

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%