适合广州市天天亿发真皮汽车座套有限公司的企业培训课程

• 

  健康中国行动之十一：心脑血管疾病防治行动

  • 在线课
• 

  投融资项目评估分析

  • 在线课
• 

  让下属比你还积极

  • 在线课
• 

  新员工职场加油站-初识篇

  • 在线课

• 谈判技巧：细节把控
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 一、大客户销售的角色定位
• 股票期权税会差异协调管理
• 精练自我的能力
• 第五周：事业的突围
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 情绪与压力管理
• 模块一：组织战略的组成
• 第19章 项目总结
• 减脂与健康
• 生活方式反思与重塑
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 第五章 商业环境适应与优化
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 时间管理
• 对话流程
• 分布式发布订阅消息系统Kafka

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%