适合桂林聚联科技有限公司的企业培训课程

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  管理学批判:错在把人想得太简单！

  • 在线课
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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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  一带一路与安徽企业发展机会

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• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓
• 发刊词
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 销售成交力-推动成交
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 时间管理
• 章节1
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 发刊词
• 架构设计篇
• 发刊词
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 第31章 计算机图形学初级
• 发刊词
• 结语
• 全维打磨
• 人才选拔技术

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%