适合南京凡卓动漫科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 变革管理
- 模块一： 企业变革综述
- 新能源汽车高压上电控制策略
- 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
- 第四部分 区块链的未来
- 邮件合并与制作证书技巧
- 第2章 深入开发思想与编程底层原理
- 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
- 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
- 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
- 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
- 章节1
- 收官篇：铸就未来，知行合一
- 思维进化：高效思维 解决难题
- 第七章 长文档与多文档操作技巧
- 创新玩法篇
- 区块链和消费品行业
- 几种常用的函数
- 第6章 应用程序缓存
- 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
适合南京凡卓动漫科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘
擅长领域：内训师培养
从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
胡刚
擅长领域：基层管理者
从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合南京凡卓动漫科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 教育录播系统
完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训题库管理
创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式
- 在线培训考试系统
试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
