适合中山市鑫达电子器件科技有限公司的企业培训课程

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  为人处世诚信始

  • 在线课
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  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

  • 在线课
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  公务礼仪之书信往来

  • 在线课
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  北交所上市实务

  • 在线课

• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 模块一：确定篇
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• APQP破冰之旅
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 财务函数技巧合集（三）
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 自觉力
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• devops和k8s
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 夯实基础 自信接棒
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• RN混合架构原理剖析与应用
• 团队管理
• 模块九 职场人际沟通协作

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%