适合广州市振欣包装材料有限公司的企业培训课程

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  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课
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  设计人生

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  基础土方施工阶段安全防护

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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课

• TensorFlow2.0概览
• 第1章 课程介绍
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 第5章 PyTorch如何处理真实数据
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 2.认识资产负债表
• 执行转破产与管辖法律实务
• 数据分析离不开数据透视表
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 商业战略：波特的五力模型
• 揭秘垂直电商平台的运营模式突围之路
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 时间管理
• 客户关系管理
• Hive扩展内容

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%