适合南京苏睿医药科技有限公司的企业培训课程

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  Fine BI 商业智能数据分析

  • 在线课
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  长三角区域一体化中的安徽作为

  • 在线课
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  数字化业务复合型管理人才培养

  • 在线课
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  脊梁正，不生病

  • 在线课

• 接口与接口测试
• 客户关系管理
• 订单服务重构、wire进行ioc控制
• 生活方式反思与重塑
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 3.集团融资资金管理
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 2.集团投资资金管理
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 1.集团资金管理原则与模式
• 4.集团运营资金管理
• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 商业战略：基本介绍
• 企业升级的新竞争方法论

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%