适合建水龙井房地产开发有限公司的企业培训课程

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  关键改进　让绩效增长持续可见

  • 在线课
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  戴维尤里奇中国商业人才培养高峰论坛分享实录

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  强师高徒-模块三 六能成师

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  劳动用工与竞业限制法律实务

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• 先导篇
• KA终端合作规划与谈判签约
• Python语法进阶
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 发刊词
• 项目管理-项目管理概念
• 发刊词
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 计划篇
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 区块链2.0——以太坊
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• 员工能力和意识的培养
• 关键思维力
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• 突发心脏病如何急救处置
• 章节1：角色认知和思维模式
• 项目管理基础
• 编程模型及核心概念

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%