适合辽宁诚树教育科技有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

  • 在线课
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  AEM精准激励

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  生产性噪声的危害与防范

  • 在线课

• Word-09 高手必会的文档转换技巧
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 几种常用的函数
• 食品安全系统
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 四、设计思维流程——同理心
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 业务赋能实战
• 先导篇
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 发刊词
• 维护保养系统
• 协作力
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 架构商品详情模块
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
• Flink1.10新特性分析及版本升级

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%