适合铜陵市瑞杰科技有限责任公司的企业培训课程

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课
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  财务引领业务部门降低成本

  • 在线课
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  供应链生态的价值创造

  • 在线课
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  4S店车间主管必修课

  • 在线课

• 团队管理
• WebServer安装和配置讲解
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 管理绩效
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 市场营销：建立营销战略
• 目标体系
• 走进RN开发
• 市场策略篇
• 会议管理-会议流程与角色
• 演讲从未结束：案例篇
• 绩效结果在组织层面的应用
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 个人效能
• 第三章 图片与图文排版篇
• 团队篇
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 心法篇
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 运行

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%