适合深圳市创益通技术股份有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你克服入职不适症

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  智能+

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  构建更加有效的区域协调发展新机制

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  变革管理

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• 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
• 第1章 计算机导论与开发环境搭建
• 市场营销：营销组合之促销决策
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 项目规划
• 烧烫伤后如何急救
• 预处理
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 营销技巧篇——留客
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 用视觉助力职场
• 店长数据包
• 《民法典》出台对金融行业的直接影响
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• SQL子查询
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 销售心理学

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%