适合单县田素生网络信息有限公司的企业培训课程

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  从法商角度看：如何进行股权管理？

  • 在线课
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  SQL应用技术

  • 在线课
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  深度倾听，打开员工心扉

  • 在线课
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  工伤事故预防

  • 在线课

• 快速上手，驯服AI替你打工
• 项目执行：项目日记
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• 情绪与压力管理
• 3.股权融资篇
• 不忘初心——定位篇
• 招聘计划
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 融资前那些事儿
• 激活下属：员工爱上工作的秘密
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 什么是审计沟通
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 更加灵活地进行报表打印
• 教学设计
• 变革管理
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 食品安全系统

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%