适合宁波蓝果农业科技发展有限公司的企业培训课程

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  爆款文案入门课，从小白到成交高手

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  财务报表分析实务

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  宴会礼仪之桌席摆放礼仪

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  用户体验设计：让产品更“懂”用户，让用户感受“心有灵犀”

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• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 智能网联汽车底盘线控系统装配与调试
• SQL与Tableau结合——任务四
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• gin快速入门
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 第三章 仲裁庭
• 专业：让数据一目了然
• 全面引爆小IP私域流量矩阵
• 项目管理基础
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 过度拟合
• 五、大客户销售的独门秘籍
• 第六章
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 第3章 PyTorch项目热身实践
• 用户经营的加速器--会员制
• 第11章 积分商城如何设计
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%