适合瑞昌环海物业服务有限公司的企业培训课程

• 

  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
• 

  出海如何选对国家市场?

  • 在线课
• 

  破局时期，领导力激活企业经营复苏—破局直播回放

  • 在线课
• 

  数字化转型：新商业时代的风陵渡口

  • 在线课

• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 三、善用精益管理工具
• 数字管理模式的创新产出与绩效
• 4.行动计划制定
• 执行力
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 消息队列之Kafka从入门到小牛
• KA终端常态维护
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 智能网联汽车线控制动系统装配、调试与检修
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 章节4
• 供应链组织和人力资源管理
• 团队管理
• 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
• 自主保全与专业保全活动
• 市场营销：一个动态的概念
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%