适合亚龙长白山实业有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

  • 在线课
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  OMO-《项目总视角的全流程营销管理》
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  医药经营型区域管理者的三项修炼

  • 在线课
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  项目管理中的领导力：打造百万年薪的项目经理

  • 在线课

• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 3.作业成本法与作业管理
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 团队管理
• 了解自我和他人
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 了解自我和他人
• 专业：数据图表入门到进阶
• 路噪主动控制
• 基础管理才智
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 沟通合作
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• 条件格式高级操作技巧

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

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• 教育

  50+

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