适合句容虚拟人生网吧的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

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  如何抓住TikTok的流量风口?

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  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

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  智慧口才——八面玲珑十二式之严明不严词

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• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• Go并发编程和工程管理
• 绩效评价
• 5.内部审计的计划与准备
• 高效会议五步走
• 资本市场：股票资本市场
• 营销技巧篇——留客
• 业财融合精讲
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• 条件格式高级操作技巧
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 介绍
• 管理团队
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 第23章 玩转动画，让你的演示出彩不出错
• 演讲从未结束：案例篇
• 章节2

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%