适合深圳市源峰塑胶有限公司的企业培训课程

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课
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  4S店服务顾问实战课

  • 在线课
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  赢得时间的妙计系列课

  • 在线课
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  如何进行工作流程管理

  • 在线课

• Android UI核心组件剖析与实战
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 一、关键改进赋能管理
• 新媒体
• 经营计划系统
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 了解自我和他人
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 项目管理基础
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 绩效管理概览
• 社群营销篇
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 敏捷项目管理
• 第五章：销售人员激励

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%