适合北京威格赛锐科技有限责任公司的企业培训课程

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  敏捷内训师培养——精彩演绎

  • 在线课
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  从压货到动销：驱动渠道销售的生意策略

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  数字化转型：新商业时代的风陵渡口

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  关于积极推动医疗、医保、医药联动改革的指导意见

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• 数字化转型要点解读
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 情绪管理
• 区块链2.0 -以太坊
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 高效会议五步走
• 角色升级：从管理到领导的转型
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• MySQL聚合函数
• 迭代
• 4.行动计划制定
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 第7章 售后中心搭建
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 时间对实时处理的影响：Flink时间语义及Wind
• Spark Streaming入门
• 商标许可合同中不得不说的一些事儿

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%