适合泸县清源餐饮有限公司的企业培训课程

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  职场步步高：管理绩效系列课

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  赢在人才：绘制企业人才发展地图

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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

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  成就一生的首要能力：高效沟通

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• 借力展示自我
• 章节4 招聘管理
• 精彩演绎
• 二、对关键角色的有效辨识
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 6.预算编制的实施
• 第17章 表格的高效浏览术
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 3.销售与采购预算分析模板设计
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 持续推动经营增长
• 职业态度
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%