适合河南鱼可哆餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  一带一路与安徽企业发展机会

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  手绘思维导图入门进阶指南

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  宴会礼仪之敬酒礼仪

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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

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• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 2.库存降本管理与供应链
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 日期时间函数的运用（上）
• 职业素养篇
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 应收帐款管理中常见的法律问题
• 发刊词
• 跨部门协作和人际影响力
• ClickHouse数据类型精讲：详解ClickH
• 但行好事，莫度他人
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 民营企业改制业务之法律风险及预防
• 谈判技巧：基本介绍
• 团队决策：团队方向稳定器

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%