适合苏州兆裕智能科技有限公司的企业培训课程

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  绩效管理

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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  多端全栈项目实战，大型商业级代驾业务全流程落地

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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

  • 在线课

• 项目管理基础
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 团队管理
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 项目执行：会议
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 顶层设计篇
• 模块二、界定问题
• 第8章 MySQL基础
• 章节1：角色认知和思维模式
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 第五章
• 了解自动填充
• 5.内部控制评价与改善
• 主题五：硬件布局
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 商务交往礼仪
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%