适合深圳市聚创达发展有限公司的企业培训课程

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  AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人

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  投资银行完整课程：特斯拉估值

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  销售管理训战和督导体系建设

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  职业技能人员分类职业守则

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• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 数字化场景营销管理能力提升
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 模块四：项目执行与监控过程
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• devops和k8s
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 第26章 编译原理高级
• 别让成功毁在无效社交上
• 自回归模型（AR）
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 产品运营
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 发刊词
• 出击期Approach
• 基础管理才智
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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