适合南京科特江网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- devops和k8s
- 4.预算编制启动与方法
- 模块二、认知干预篇
- 发刊词
- 第 5 章 要事优先
- 设置编程环境
- 知乎运营概述
- 第18章 案例15:用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
- 章节2
- 业务增长阶段:高效决策-全局观决策
- 招聘启事:如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
- 质量管理-8D工具详谈
- 领导力基本概念
- 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
- P03 用文本工具,轻松搞定高大上个人介绍
- 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
- 加密货币背后的原理
- 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
- 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
- 时间管理
适合南京科特江网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合南京科特江网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%