适合陕西新时代房地产开发总公司的企业培训课程

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  新员工职场加油站-初识篇

  • 在线课
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  生态文明与环境保护

  • 在线课
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  精准销售—销售过程分解训练

  • 在线课
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  金融安全与金融改革

  • 在线课

• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 章节2
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 财务概要以及财务框架
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 制定目标
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• W07 拒绝复制粘贴，个性化文档批量作
• 赢销的魂与道
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 发刊词
• 税及附加和分类
• 路在何方：目标和方向
• 企业管理：组织职能
• 似是而非的机会成本与沉没成本

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%