适合文昌椰富工贸有限公司的企业培训课程

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  数智时代的战争武器-信息安全管理体系

  • 在线课
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  标准化利器，母版让PPT更统一

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  用户体验设计：让产品更“懂”用户，让用户感受“心有灵犀”

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  动画说法商，助力开拓高净值客户

  • 在线课

• 顾客的情感和逻辑
• 如何开例会
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 引流篇
• 终端动销策划与组织实施
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 模块二：流程
• 发刊词
• 导入：管理的常识
• 多元思考掌控执行过程
• 增长篇
• 路噪传递路径与识别
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 情绪管理
• TPM的实施与推进（下）
• 加密货币背后的原理
• 第六章 附则
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 商业战略：波特的五力模型
• 收官篇

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%