适合东莞市览众餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  甩甩甩，甩掉办公臀

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  18天搞懂目标管理

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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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• 团队管理
• 时间管理
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 视觉篇
• 个人效能
• 三、绩效差距原因分析
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 3.年度目标确定
• 商业战略：寻求竞争优势
• 【微信小商店操作篇】
• 打破障碍：拥抱更有魅力的自己
• 5.0 改善 Improve
• 绩效评估
• 4.预算编制启动与方法
• 难点突破篇
• 销售谈判
• 中风时，时间是第一位的
• 7天极速掌握Scala语言
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%