适合惠州裕恩实业有限公司的企业培训课程

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  紧追美丽　健康相随

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  职场宝典—打造完美个人品牌（新）

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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

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• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 制定目标
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 模块二： 变革实施策略
• ast代码生成工具开发
• 个人效能
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• DataStream API编程
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 组织建设核心内容
• 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 6.预算编制的实施
• 发展趋势篇
• 项目管理-项目管理概念

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%