适合浙江信睿电子科技有限公司的企业培训课程

• 

  财务RPA数字化管理

  • 在线课
• 

  管理协作之跨部门项目协作

  • 在线课
• 

  我的25小时日常——开挂的时间管理

  • 在线课
• 

  经典理论微课化，加速企业人才培养

  • 在线课

• 模块七：关键客户成功谈判
• 复盘结构化
• 采购四级降本：共享共建降本
• 发刊词
• 创造团队的未来
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 党的百年奋斗的历史意义
• 二、实操篇
• ChatGPT招聘实战
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 章节6：找“钱”之道
• 日期时间函数的运用（下）
• 模块五：组织授权
• 模块五：标准
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 第2章 课程内容整体规划
• 了解自我和他人
• 基础管理才智
• 团队管理
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%