适合广州万珈机械设备有限公司的企业培训课程

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  决胜数字化营销：6大价值法则

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  数字化时代的高情商领导力：成就高绩效领导者的根本能力

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  新时代陆海统筹战略及黄河流域可持续发展-对外开放与区域合作视角

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  结构化写作高效工作者必备

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• 用户、商品服务重构
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 专栏及盐值的作用
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 企业管理：规划职能
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 章节1
• 接触客户决策人
• 章节1
• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• SQL与Tableau结合——任务四
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 顾客的情感和逻辑
• 发刊词
• 第12章 项目管理，确保顺利上线
• 一、认知篇
• 六、大客户销售的持续发展

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%