适合共青城博贤置业有限公司的企业培训课程

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  从零开始学手绘：用简笔画提升你的职场竞争力

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  战略是管理者的第一工程

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  跟亚马逊学用户经营

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• 企业升级的新竞争方法论
• 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
• 第三章-培训赋能业务发展
• 时间管理
• 深度学习结语
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 跨部门协作和人际影响力
• 4.集团运营资金管理
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 项目规划
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 发刊词
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 自动更正与控件应用技巧
• 品牌获客
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%