适合资溪冠合酒店管理有限公司的企业培训课程

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  安全生产事故常见种类

  • 在线课
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  非财务经理的财务管理

  • 在线课
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  从压货到动销：驱动渠道销售的生意策略

  • 在线课
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  爆款品牌打造计划

  • 在线课

• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 促动营销成功：理财客户关系管理
• 压力处理法
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
• 项目管理基础
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 会议管理-会议的执行
• 坚定自信
• 选择细分患者群
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 租赁准则应用指引
• 第二模块：按需选才
• 模块五 绩效管理
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 第一章 刷新与老板关系认知
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 夯实基础 自信接棒
• 章节3：制定计划
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 第四板块：产品立项与需求管理

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%