适合温州安纳新新材料科技有限公司的企业培训课程

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  经营风险导向数字内控管理实践

  • 在线课
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  Python应用技术：时间序列分析

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  工伤事故应急与现场处置——避险与逃生

  • 在线课
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  健康中国行动之五：心理健康促进行动

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• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 稳定性优化
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 了解自我和他人
• 引领卓越经营心智
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 个人效能
• 2.库存降本管理与供应链
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 多元思考系统设计工作
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 3.0 测量 Measure
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 口头表达
• 销售心理学
• 顾客体验系统
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 默契团队
• 第一章
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%